Savunma sanayiinde istihdam ve staj konusu, Oylum Talu moderatörlüğünde TCG Anadolu Gemisi’nde Youtube canlı yayını ile gerçekleştirilen "Söz Yetenekte" programında ele alındı.
Cumhurbaşkanlığı Savunma Sanayii Başkanı Prof. Dr. İsmail Demir, Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi Başkanı Doç. Dr. Salim Atay, Savunma Sanayii Projeleri Müdürü Selim Buğdanoğlu, TR Eğitim ve Teknoloji A.Ş. Genel Müdürü Çağlar Demirkan, SEDEF Gemi İnşaatı A. Ş. Genel Müdürü Erkan Mete, CBİKO Medya ve İletişim Birimi Analist Melisa Şaşmaz, CBİKO Yetenek Kazanımı ve Org. Dairesi Analist Büşra Güzel, SSB Elektrik Elektronik Mühendisi Mahir Furkan Ermiş, Sedef Tersanesi Gemi İnşaatı ve Gemi Makineleri Mühendisi Filiz Savaş ve Sedef Tersanesi Üretim Kontrol Mühendisi Mustafa Burak Salcan program konuğu oldu.
Staj Seferbirliği programı hakkında bilgiler veren Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi Başkanı Doç. Dr. Salim Atay, yetenekli gençlere daima ihtiyaç olduğunu belirterek şunları söyledi:
“Muhteşem özellikleri olan, çok özgün, dünya klasmanının da ötesinde bir gemide yayın yapıyoruz şu an. Gençlerimize, ülke olarak neler yapabildiğimizi göstermek istiyoruz. Ülkemiz için, gelecekleri için güzel planlar yapmak için geçerli sebepleri var, bunu göstermek istiyoruz.
Eğitimin olmazsa olmazı staj yapmaktır, uygulamadır. Bir öğrenci sadece teorik eğitimle diplomasını eline alırsa o örgün eğitim döneminde alamadığı eğitimini daha sonra tamamlamak zorunda kalır ve bu da o kişinin sonraki hayatında, meslek hayatında yük olur.
Bundan önce ne yazık ki gençlerimiz stajlarını tanıdık vasıtasıyla yapar haldeydiler. Biz bunu, Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi olarak kurumsallaştırdık, Staj Seferbirliği programını başlattık. Kamunun kaynaklarını sadece bir bölgenin, bir üniversitenin, bir siyasi görüşün değil, kendisini bu ülkeye ait hisseden, vatanını milletini seven tüm gençlerimizin kullanabileceği hale getirdik. Program gençlerimiz tarafından ilgi gördü. 135 bin gencimiz başvuru yaptı. Öğrencilerin bir yanda bu işe ilgi göstermesi çok önemli ama onlara staj yaptıracak kurumların da bu işe katılması lazım, bu sebeple programa Staj Seferbirliği diyoruz.”
Herkesin doğarken bir yetenekle doğduğunu ve insanın bunu keşfetmesi gerektiği söyleyen Atay, “Biz de devlet olarak kaynaklarımızı çocuklarımızın yeteneklerini keşfetmelerine yönelik araçları sunarak destekte bulunuyoruz. ‘Onu kayır, şunu destekle, o benim adamım, şunu seçelim’, hayır. Yetenekli insanların fırsat bulduğu, kendi ideallerini gerçekleştirebildiği bir gençlik inşa ediyoruz. Dolayısıyla ülkelerin gelişimi de bu yetenekli gençlere fırsat verilmesine bağlı. Biz bunu bir lütuf olarak yapmıyoruz, bir zorunluluk olarak görüyoruz. Yetenekli çocuklarımıza fırsat sağlamalıyız ki onlar da ülkelerine katkıda bulunsunlar” şeklinde konuştu.
Üniversitelerle görüşerek 1. Sınıf müfredatlarına Kariyer Planlama dersi koydurduklarını ifade eden Atay, “Biz gençlerimizin her birinin yetenekli olduğunu biliyoruz. Bu yeteneklerini beceriye dönüştürebilmeleri için gerekli kaynak ve araçları gençlerimize sunuyoruz” dedi.
Atay, staj programına başvuru sonuçları hakkında bilgi vererek, “26 Nisan itibariyle puantajları bitirmiş olacağız ve 3 Mayıs itibariyle havuzumuzu kurumlara açacağız, böylelikle kurumlar seçtikleri kişilere staj teklifi götürebilecek” açıklamasında bulundu.